Ekonomi Kelas X (Koperasi)



KOPERASI

  1. Pengertian
                Koperasi adalah badan hukum yang didirikan oleh perseorangan atau badan hukum koperasi dengan memisahkan kekayaan anggotanya sebagai modal untuk menjalankan usaha.
               


 
 Dalam menjalankan koperasi ada beberapa nilai/asas sebagai bertikut:
                - Kekeluargaan                                  - persamaan
                - Menolong diri sendiri                  - berkeadilan
                - Bertanggung jawab                      - kemandirian
                - demokrasi
·         Prinsip koperasi
a.       Keanggotaan koperasi bersifat sukarela dan terbuka
b.      Pengawasan oleh anggota diselenggarakan secara demokratis
c.       Anggota berpartisipasi aktif dalam kegiatan ekonomi koperasi
d.      Koperasi merupakan badan usaha swadaya yang otonom dan independen
e.      Koperasi menyelenggarakan pendidikan dan pelatihan bagi anggota, pengawas, pengurus, dan karyawannya
f.          Koperasi melayani anggotanya secara prima dan memperkuat gerakan koperasi dengan bekerjasama melalui jaringan kegiatan pada tingkat lokal, nasional, regional, dan internasional
g.       Koperasi bekerja untuk pembangunan berkelanjutan bagi lingkungan dan masyarakatnya melalui kebijakan yang disepakati oleh anggota.

·         CIRI CIRI KOPERASI
ü  Nilai yang mendasari kegiatan koperasi yaitu kekeluargaan, menolong diri sendiri, bertanggung jawab, demokrasi, persamaan, berkeadilan, dan kemandirian
ü  Prinsip koperasi yang dipraktikkan dalam setiap pendirian koperasi

·         Fungsi Koperasi
v  Sebagai urat nadi perekonomian Indonesia
v  Sebagai upaya mendemonstrasikan sosial ekonomi Indonesia
v  Untuk meningkatkan kesejahteraan rakyat Indonesia
v  Memperkokoh perekonomian rakyat dengan jalan pembinaan koperasi

·         Peran Koperasi Indonesia
o   Membangun dan mengembangkan potensi dan kemampuan ekonomi anggota
o   Berperan serta secara aktif dalam upaya mempertinggi kualitas kehidupan manusia dan masyarakat
o   Memperkokoh perekonomian rakyat
o   Berusaha untuk mewujudkan dan mengembangkan perekonomian


Ekonomi Kelas X (Menejemen)



 Rangkuman Lengkap Materi Manajemen

1.       Berasal dari bahasa perancis kuno, Menagement yang berati seni melaksnakan dan mengatur
2.       Menurut Stephen P Robbins
Manajemen adalah proses mengkoordinasi dan mengintegrasi pakerjaaan agar dapat diselesaikan secara efektif dan efisien dengan dan melalui orang lain
3.       Tiga hal  penting dalam manajemen :
a.       Proses : Menggambarkan fungsi fungsi yang berjalan dengan terus menerus dan dikerjakan oleh para menejer seperti perencanaan, pengorganisasian, kepemimpinan, pengawasan
b.      Efisiensi : berati menghasilkan produksi lebih banyak dengan jumlah input tertentu
c.       Efektivitas : Diartikan sebagai melakukan sesuatu dengan cara cara yang tepat
4.       Manajer
Manajer adalah seseorang yang bekerja melalui orang lain dengan mengkoordinasikan kegiatan kegiatan merekaa guna  mencapai sasaran organisasi
a.       Ketrampilan Manajer
ü  Ketrampilan teknik
Ketrampilan teknik mencangkup pengetahuan dan keahlian di bidang tertentu seperti akuntansi, keuangan, komputer
ü  Ketrampilan Manusiawi
Adalah kemampuan untuk bekerja sama  dengan baik dengan orang lain secara perorangan maupun kelompok
ü  Ketrampilan Konseptual
Adalah kemampuan manajer dalam berpikir dan menggagas keadaan keadaan abstrak
Menurut Rickey W Griffin Menambahkan ketrampilan dasar yang harus dimiliki menejer:
ü  Ketrampilan manajemen Waktu
Ketrampilan yang merujuk pada kemampuan seorang manajer untuk menggunakan waktu yang dimilikinya secara bijaksana
ü  Ketrampilan membuat keputusan
Kemampuan untuk mendefinisikan masalah dan menentukan cara terbaik dalam memecahkannya

b.      Tingkatan Manejer
1)      Manajer Lini pertama
-          Menejer tingkatan yang paling Rendah
-          Tugas : Memimpin dan mengawasi karyawan mon manajerial yang terlibat dalam proses produksi
-          Contoh : Manajer Operasional, Manajer Area, Manajer Kantor, Manajer departemen
2)      Manajer Tingkat Menengah
-          Mencangkup antara manajer lini pertama dan manajer puncak sebagai penghubung diantara keduanya.
-          Contoh : Manajer pabrik, manajer pabrik, manajer devisi, manajer proyek.
3)      Manajer  Puncak
-Bertugas merencanakan kegiatan dan stategi  perusahaan  secara umum dan mengarahkan jalannya perusahaan

c.       Unsur Manajemen
·            Man (orang, manusia)
·            Uang
·            Materi/ Bahan
·            Mesin
·            Metode
·            Pasar